一、删库跑路判几年

　　如果给用户或程序配置的权限超出规定的级别，会造成数据丢失或数据盗窃，给企业带来损失。而造成损失后，对程序员的处罚相对而言却都比较重，比如入狱、巨额罚款以及可能涉及到的“职业禁止”。

　　按《刑法》第 286 条和相关司法解释，“删库跑路”等行为，如果造成 10 台以上的系统无法正常运行就可以判刑，如果造成 50 台以上则至少判处 5 年。除去入狱、巨额罚款之外，新修订的刑法还规定“职业禁止”，针对犯罪行为人利用职务所从事犯罪，可以附加判决的惩罚措施，如程序员开发恶意软件、利用黑客技术干扰、破坏网络安全、泄露公司商业机密等等，可以判决其几年禁止从事相关行业。

　　二、离职一定要交接吗

　　职员离职有义务交接工作，解除劳动合同时，公司应当一次性付清劳动者的工资，但该工资是在办结工作交接时支付。工作交接没有完成的，公司可以暂时不支付工资。待交接完成后再支付。

　　如果是员工故意不交接工作而直接离职，那么公司应当通过各种方式(特别是单位可以留下证据的书面性的比如短信、电子邮件等)通知其让其回公司进行工作交接并在完成交接后领取工资。工作交接未完成的情况下，未造成损失的，公司不可扣押工资或部分工资，如果造成损失的，可以扣一部分工资，但不得超过劳动者当月工资的20%。

　　如果是因为单位的原因(比如单位没有安排人员和该员工进行工作交接或者不同意该员工离职而迫使该员工自动离职)，那么在一个月通知期满了之后，劳动者可以离职而不再有工作交接的义务。单位必须如期发放工资。